河北公務(wù)員遴選考什么?一般說來，最常考的是政策理論水平，還有辦文辦會的能力，以及歸納、總結(jié)的能力。對于具體的考試內(nèi)容，要有針對性地進行筆試和面試的系統(tǒng)了解。

大家都知道，在公務(wù)員遴選考試中，筆試最為重要。不通遴選面試是不能參加面試的。河北省遴選考試中要特別培養(yǎng)的綜合性部分內(nèi)容共包括三個方面：第一，對遴選考試有一定的了解;從公開遴選的特點、命題的基本原則、遴選題目的基本要求、遴選筆試的測試重點、遴選面試的主要題型和遴選備考策略等六個方面，對此進行了全面的論述。第二，多去了解一下河北省直機關(guān)公務(wù)員遴選的真題和解析。由筆試、面試兩部分組成，從考官的意圖、考題的考查能力和要素入手，對試題進行全方位的解讀，多角度的分析，考察考生的參考答案。第三，認(rèn)真研究公務(wù)員選拔任用的相關(guān)政策文件。它為開展公務(wù)員選拔考試提供了基礎(chǔ)，重點包括公務(wù)員法、公務(wù)員公開選拔辦法(試行)以及河北省公務(wù)員選拔工作暫行辦法。

通過筆試進入面試，是每個參加遴選的考生的期待。從準(zhǔn)備階段來說，要做到筆面同步。中間的四個部分，我們要仔細(xì)訓(xùn)練。第一，理解面試選拔的方法。重點是河北的結(jié)構(gòu)性面試，目前幾乎沒有開展無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試這種方式。但隨著形勢的發(fā)展，考生需要有所了解和準(zhǔn)備。第二，了解遴選面試對綜合能力的要求。主要包括國家公務(wù)員普遍具備的九種能力——政治鑒別力、學(xué)習(xí)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新能力、應(yīng)對突發(fā)事件能力、依法行政能力、服務(wù)公眾能力、調(diào)查研究能力、心理調(diào)節(jié)能力。第三，了解面試測評的選材和主要題目。面試的主要內(nèi)容包括綜合分、溝通協(xié)調(diào)、應(yīng)急應(yīng)變、創(chuàng)新能力、語言表達(dá)、組織管理、職業(yè)素質(zhì)、舉止儀表等八個方面。第四，選擇面試的答題策略。其中包括遴選面試準(zhǔn)備工作及面試答題原則、要求、技巧。

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