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考察
根據(jù)面試成績和體檢結果等額確定考察人選。考察不合格出現(xiàn)的考察人選空缺或因自愿放棄出現(xiàn)選調崗位缺額的,在同崗位選調人員中,按面試成績從高分到低分依次等額遞補。
市應急管理局負責組織對考察人選的考察工作,采取查閱人事檔案、個別談話、與考察對象面談等方式,對考察對象的德、能、勤、績、廉等情況進行全面考察。考察時還須進一步核實應聘人員是否符合規(guī)定的選調資格條件,確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。
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